就労ビザ(技術・人文知識・国際業務)を持つ外国人は自由に転職することができます。しかし、就労ビザで認められる業務以外の担当として採用され、その業務をを行ってしまうと不法就労となります。そうなると就労ビザの更新が難しくなり、また雇用した企業側にも罰則がある場合があります。
転職する外国人、外国人を採用する企業側双方の注意が必要です。
申請書
証明写真 4×3cm
前年の法定調書合計表
課税証明書
納税証明書
採用理由書
卒業証明書や成績証明書など学歴を証明する書類や実務経験を証明する書類
決算報告書
履歴事項全部証明書(会社謄本)
外国人従業員リスト
デスクの配置図や就業場所の写真
会社案内